根据研究，将毕业后资格列为45％的广告数据科学家角色的偏好。
求职网站Joblift的研究发现了许多8,672个数据库职位空缺，过去12个月内发布了一些研究生职位，从过去一年中有849个广告，需要博士级资格，而1,342候选人有硕士学位。
在寻找数据科学家候选人的公司议程上，技术技能也很高，并且在83％的数据科学家职业广告中出现了编程知识作为要求。
其中，Python是候选人所要求的编程语言，而SAS的知识和处理非结构化数据的知识是需求的重要技能。
许多人认为，在教育提供者和技术产业之间存在脱节，留下许多毕业生在大学之后失业，因为他们没有技能角色呼吁，但许多公司不愿培训新的新兵以匹配公司需求。
在过去一年中发布的8,672个数据科学角色的5,537次要求，提到了以前的工作经验。
由于自动化和团队工作的需求，软化技能也越来越重要，因为对团队工作的需求正在涌入该部门的创造性作用。
